Инженер-энергетик

Требования: Высшее образование по направлению "Электроэнергетика и электротехника"
стаж работы по профилю от 3-х лет.
Группа по электробезопасности не ниже 3.


Обязанности: Оформлять и выдавать наряды-допуски для выполнения работ;

Разрабатывать инструкции, стандарты и регламенты по эксплуатации электротехнического оборудования;

Подготавливать и вносить изменения в электрические, тепловые и другие технологические схемы, указания и рекомендации по режимам эксплуатации оборудования, производственные инструкции;

Планировать работы по эксплуатации электротехнического оборудования, разрабатывать планы мероприятий по повышению надежности и экономичности работы электротехнического оборудования;

Выполнять работы по эксплуатации электротехнического оборудования,
проводить входной контроль товаров и материалов на их соответствие техническим условиям, государственным стандартам и сертификатам;

Оценивать техническое состояние, поддерживать и восстанавливать работоспособность электротехнического оборудования;
Определять приоритетность и сроки проведения срочных и плановых работ по восстановлению работоспособности электротехнического оборудования;
Ликвидировать аварии и восстанавливать нормальный режим функционирования электротехнического оборудования;
Составлять годовые графики и программ противоаварийных и противопожарных тренировок, графиков месячных инструктажей, программ повышения квалификации оперативного персонала подразделения и программ обучения вновь принятого персонала;
Производить надзор за работами строительно-монтажных организаций (производителей работ) в зоне обслуживания (в охранной зоне кабельных линий электропередачи);
Вести исполнительную документацию по эксплуатационно-техническому обслуживанию и ремонту кабельных линий электропередачи;
Организовывать приемку в эксплуатацию электрооборудования, после проведения капитального ремонта.

Рабочее время: с 08:00 до 17:00
Дополнительно: график работы 5/2
место работы находится по адресу ул. Пескова 17
выплата 13-й зарплаты (ежегодно)
индексация заработной платы (ежегодно)
дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада
дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества
полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
абонементы в спортзал и бассейн
повышение квалификации за счет работодателя
своевременная выплата заработной платы
возможность карьерного роста
корпоративный транспорт
дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России